由于特许会计师部门和劳动顾问部门之间的综合协作，我事务所多年来发展出了相关领域的专业经验：

– 在管理产业关系方面，事务所有着丰富的经验，即使是最微妙的劳资关系。 可以为客户起草公司工作合同、集体合同和危机协议提供帮助;  – 在构建“量身定制”的激励制度时，进行适当的校准，以提高劳动生产率。

 

– 同时，在员工激励制度的配置和发展研究方面，通过股权计划和股票期权，根据补充养老金计划和附加福利的归属来优化税收效应。