根据意大利证券交易所行为准则中的规定，上市公司必须在内部设立“薪酬委员会”，以确保董事长，首席执行官和执行董事的薪酬政策， 在没有利益冲突的情况下，由一个机构制定具有特殊职责的董事和具有战略责任的经理以及非执行董事。 本事务所能够为上市公司提供以下服务：

– 有资历的专业人士，负责建立和管理上市公司薪酬委员会;

– 专门协助起草薪酬委员会的管理规定.